iOS & Android
(Mainland China)
Tsingtao Hotsch Caps Co. Ltd
Tsingtao Hotsch Caps Co. Ltd
Classificação:
Avaliação do fornecedor:
País / Região:
China
Tipo de atividade:
Exportador, Fabricante, Agente, Escritório de compra
Tipo de fornecedor:
Anos com Global Sources:
15 anos
Mercados de exportação:
Ásia, Australásia, América Central/Sul, Europa Oriental, América do Norte, Europa Ocidental
Produtos Principais: cap, sports cap, winter hats, snapback, beanie hats, fishing hats, bucket hats, baseball caps, knitted hats, trucker hats
15yrs
Consultar agora
Conversar agora
Seguir
Perfil da empresa
Descrição geral da empresa
Produzindo 2 milhão PCes dos tampões e dos chapéus mensais
Fábrica de 6.000 m² | 6 linhas de produção | Tempo de espera de 7 dias
Originado em 2003
Tsingtao Hotsch Caps Co., Ltd, originada em 2003, produz mais de 2 milhões de unidades de bonés e chapéus mensalmente, com a nossa gama de produtos incluindo bolas de beisebol e bonés snapback, palas de sol e chapéus de balde, bonés de camo, bonés de luz LED, gorros, bonés de malha, luvas, Lenços, meias e itens promocionais e de exibição.
6.000 m2Fábrica com 6 linhas produção
Nossos 6.000 m2A fábrica está equipada com 6 linhas de produção apoiadas por máquinas de corte automáticas e a laser, máquinas de costura, máquinas de bordar, máquinas de engomar e instalações de design. Nossa equipe inclui dezenas de designers, técnicos e funcionários de fabricação com mais de 10 anos de experiência e especialização, permitindo-nos oferecer serviços OEM e ODM totalmente personalizáveis com base em requisitos exclusivos do cliente.
Cobertura Rede Vendas Mundiais
Mais de 200 grupos e empresas em todo o mundo têm cooperado com a gente. Também trabalhamos com clientes de muitos países e regiões, como China, EUA, Canadá, Europa, Sul da Ásia, América do Sul, África e muito mais.
Presença Global
Todos os anos, participamos ativamente de algumas das feiras mais renomadas do mundo, incluindo:
- Global Sources Hong Kong Show: Apresentando nossas últimas coleções para compradores em toda a Ásia e além.
- Las Vegas Trade Show: Conectando-se com varejistas e marcas norte-americanas para expandir nosso alcance de mercado.
- New York Trade Show: Destacando nossos produtos para o público de moda e líderes do setor em uma das capitais mundiais da moda.
Perguntar agora
Nós aceitamos quantidades grandes e pequenas da ordem e operamos com um prazo de 7 dias, assim que contacta-nos hoje para começar sourcing.
Informações básicas
Capitalização total
US $10.000.000 a 14.999.999
Ano de criação
2003
Total de funcionários
150 a 199
Certificado da empresa
NA
Certificado do produto
Relatório de teste
Tipo de atividade
Capacidades comerciais
Total de vendas anuais
US $10.000.000 a 14.999.999
Percentagem de exportação
95 por cento a 99 por cento
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
HOTSCH
Condições de pagamento
T/T, L/C, PayPal or Western Union
Vantagens competitivas principais
Capacidade de produção, Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites, Linha de produtos grandes, OBM (marca própria & fabricação), ODM (projeto original & fabricação), Reputação
Outras vantagens competitivas
Low MOQ, Fast Production
Cliente principal
NA
Mercados de exportação
Detalhes do registo comercial
Empresa registada
青岛恒驰远制帽有限公司
Número de registo
91370202395091663X
Morada de registo da empresa
山东省青岛市市南区香港中路10号1号楼2106
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.
Capacidade de produção
Informações da fábrica
Tamanho da fábrica
6000 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
6
Número de funcionários de produção
250 a 299
Número de funcionários de controlo de qualidade
5 a 9
Ano de criação
NA
Número de funcionários de I&D
5 a 9
Morada
No. 10 Hong Kong Middle Road, Qingdao, Shandong, China
Outra capacidade de produção
Vantagens do site
Hotsch está localizado em Qingdao, China, um cinturão industrial de bonés e uma bela cidade costeira com a logística conveniente e redes de transporte via mar, ar, estrada e ferrovia, que fornece a Hotsch um sistema de serviço de logística perfeito.
Controlo da qualidade
Outro controlo da qualidade
Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Um departamento independente é responsável por verificar e inspecionar a qualidade e qualificação dos produtos, e também testa e inspeciona os produtos recém-projetados e desenvolvidos.
Procedimentos de controlo de qualidade
Nossos inspetores de QC são especialistas em projetar e produzir neste campo por mais de 10 anos, e experientes em todas as etapas de toda a produção, desde a compra de tecido, produção em massa, bordados, embalagens até a entrega e mais
Origem dos materiais e componentes
A maioria dos materiais é comprada de um fornecedor local, alguns do sul da China e poucos são importados do exterior.
I&D
Outras capacidades de I&D
Máquinas e equipamentos utilizados
Usamos principalmente software de design, bordado, impressão, máquina de corte.
Procedimentos e práticas
Projetando as tendências da moda, testando os novos designs e estilos, fazendo o experimento e amostras com acessórios da moda.
Perfil do registo comercial
by Addcredit
As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por Addcredit, uma agência de crédito independente
Ler exclusão de responsabilidadeMorada registada
Household 601, Entrance 4, Building 3, No. 3 Yinchuan West Road, Shinan District, Qingdao
Data de incorporação
٢٠١٤/٠٨/٠٣
Forma jurídica
Empresa de responsabilidade limitada
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Market Supervision Administration of Shinan District, Qingdao Municipality
N.º de registo
91370202395091663X
Capital autorizado
RMB100,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
ZHANG Hongtao
Âmbito da atividade
Atacado: roupas, sapatos, chapéus, têxteis, adereços de exposição, decorações, necessidades diárias, metal e produtos elétricos; processamento e venda de chapéus (não processados nesta residência); importação e exportação de bens e tecnologia (excluindo publicações). (Nenhuma operação é permitida a menos que após uma aprovação tenha sido obtida dos departamentos relevantes)
Expiração da autorização de exercício de atividade
Acionistas
ZHANG Hongtao
Certificações
Certificações de produtos
Imagem Norma / Número Emitida por Validade Nome do produto Modelo
Relatório de teste 通标标准技术服务（青岛）有限公司
٢٠٢٤/٠٩/٢٧
~
Sem data de validade
Solidez da cor Ver lista
Códigos de conduta
Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente com raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir), ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana regular de trabalho. As horas extras, quando necessário, são totalmente compensadas de acordo com a lei local ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga em cada período de sete dias) e privilégios de licença.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo, ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Política em matéria de saúde e segurança
Mantemos um ambiente seguro, limpo e saudável em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis. Oferecemos instalações médicas adequadas, banheiros limpos, acesso razoável à água potável, estações de trabalho bem iluminadas e ventiladas e proteção contra materiais ou condições perigosas. Os mesmos padrões de saúde e segurança são aplicados em qualquer moradia que oferecemos para nossos funcionários.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de transações sensíveis
É nossa política proibir os funcionários de entrar em transações confidenciais-negociações comerciais geralmente consideradas ilegais, imorais, antiéticas ou para refletir adversamente sobre a integridade da Empresa. Essas transações geralmente vêm na forma de subornos, propinas, presentes de valor significativo ou recompensas feitas para influenciar favoravelmente alguma decisão que afeta os negócios de uma empresa ou para ganho pessoal de um indivíduo.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outras recompensas e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de valor razoável para refeições e entretenimento de clientes, se forem legais, e deve ser incluído nos relatórios de despesas e aprovado de acordo com os procedimentos padrão da Empresa.
Controlos, procedimentos e registos contabilísticos
Mantemos com precisão livros e registros de todas as transações e as disposições de nossos ativos conforme exigido por lei, bem como mantemos um sistema de controles contábeis internos para garantir a confiabilidade e adequação de nossos livros e registros. Garantimos que apenas as transações com aprovação de gerenciamento adequada sejam contabilizadas em nossos livros e registros.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de informações privilegiadas materiais para pessoas dentro da empresa cujos cargos negam acesso a tais informações. Informações privilegiadas são quaisquer dados que não tenham sido divulgados publicamente.
Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da Empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes ou à própria Empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.
Política em matéria de conflitos de interesse
Projetamos nossa política para eliminar conflitos entre os interesses dos funcionários e da Empresa. Uma vez que é difícil definir o que constitui um conflito de interesses, os funcionários devem ser sensíveis a situações que possam levantar questões de conflitos potenciais ou aparentes entre interesses pessoais e interesses da Empresa. O uso pessoal da propriedade da Empresa ou a obtenção de serviços da Empresa para benefício pessoal pode constituir um conflito de interesses.
Política em matéria de fraude e irregularidades análogas
Proibimos estritamente qualquer atividade fraudulenta que possa prejudicar nossos clientes e fornecedores, bem como a Empresa. Seguimos certos procedimentos relativos ao reconhecimento, notificação e investigação de qualquer atividade desse tipo.
Política em matéria de monitorização
Adotamos um programa de monitoramento de terceiros para confirmar a conformidade da Empresa com este Código de Conduta. As atividades de monitoramento podem incluir inspeção de fábrica no local anunciada e não anunciada, revisão de livros e registros relacionados a questões de emprego e entrevistas privadas com funcionários.
Política em matéria de inspeção e certificação
Designamos um ou mais de nossos diretores para inspecionar e certificar que o Código de Conduta da empresa está sendo observado. Os registros desta certificação devem ser acessíveis aos nossos funcionários, agentes ou terceiros, mediante solicitação.
Propriedade Intelectual
Seguimos e respeitamos estritamente todos os direitos de propriedade intelectual durante a condução de nossos negócios nos mercados doméstico e mundial.
Serviços e Suporte
Política de amostras
Nós podemos oferecer amostras como o pedido do cliente em 3-7 dias
1. As amostras são cobradas $50/design/cor, se a quantidade do pedido não for superior a 1.000 peças por design
2. As amostras são cobradas $50/design/cor, mas esta taxa de amostra será reembolsada após o pedido ser feito se a quantidade do pedido for superior a 1.000 peças
1. As amostras são cobradas $50/design/cor, se a quantidade do pedido não for superior a 1.000 peças por design
2. As amostras são cobradas $50/design/cor, mas esta taxa de amostra será reembolsada após o pedido ser feito se a quantidade do pedido for superior a 1.000 peças
Garantia
Nós garantimos que nossos produtos são qualificados de acordo com o projeto e os requisitos do cliente.
Suporte de exportação/importação
A Hotsch Caps pode oferecer soluções personalizadas de design, fabricação e entrega completa, e também pode fornecer serviço porta a porta, agente local, serviços de abastecimento e inspeção. Deixe-nos ajudá-lo a enviar sua remessa no prazo e no prazo.
Serviços pós-venda
Os serviços ao cliente em Hotsch Caps são experientes especialistas em produtos e fornecedores de soluções e podem oferecer a resposta e o feedback no menor tempo possível. Sinta-se à vontade para ligar e entrar em contato conosco.
Linha direta
(86-532) 5576 6537
E-mail do Serviço de apoio ao cliente
admin@hotsch.com.cn
Sala de imprensa
Hotsch indo para a frente
Indo para o futuro, Hotsch planeja aumentar sua presença de marca em todo o mundo. Ele fará isso por:
-Promover seus bonés, chapéus, cachecóis, luvas, camisetas e aventais.
-Parceria com agentes locais nos diferentes mercados que atende.
-Colaborando com fabricantes e atacadistas locais em vários mercados que possuem equipamentos para produzir produtos personalizados.
-Apoiar clientes de pequeno e médio porte, oferecendo soluções de produção completas, como design e diferenciação.
-Adotar uma estratégia de diferenciação de mercado para atingir clientes que não estava atendendo antes.
-Um foco particularmente nítido será colocado nos mercados de consumo de ponta.
-Promover seus bonés, chapéus, cachecóis, luvas, camisetas e aventais.
-Parceria com agentes locais nos diferentes mercados que atende.
-Colaborando com fabricantes e atacadistas locais em vários mercados que possuem equipamentos para produzir produtos personalizados.
-Apoiar clientes de pequeno e médio porte, oferecendo soluções de produção completas, como design e diferenciação.
-Adotar uma estratégia de diferenciação de mercado para atingir clientes que não estava atendendo antes.
-Um foco particularmente nítido será colocado nos mercados de consumo de ponta.
Gestão
Missão Hotsch Caps
Para ajudar as PMEs a crescer, para ajudar os Giants a ganhar mais participação de mercado, para oferecer às empresas locais itens e serviços mais personalizados no menor tempo possível, a Hotsch Caps se dedica a fornecer mais valores e valores agregados em produtos e serviços em uma vitória-ganhe negócios.
Pessoa de contacto
Sr..Zhang, Horace
Cargo
Gerente Geral
Serviços de negociação
Gama de produtos
Nossos produtos incluem bonés de beisebol, bonés snapback, bonés de caminhoneiro, viseiras de sol, chapéus de balde e gorros.
Elementos da cadeia de fornecimento
Nossos elementos da cadeia de suprimentos incluem design personalizado, fabricação, entrega via mar/ar/correio, desembaraço aduaneiro, seguro de mercadorias, entrega porta a porta e atendimento ao cliente.
Serviços OEM
OEM & ODM estão disponíveis.
Medidas de controlo de qualidade
Controle de qualidade em tecidos, semi-produção, conexão entre duas partes, produção acabada, embalagem e entrega, bem como inspeção personalizada.
Políticas de inspeção e documentação do produto
Relatório completo e arquivos de qualidade e produção estão disponíveis.
Termos de encomenda mínima e entrega
MOQ: 100 peças, dependendo dos estilos e projetos
Entrega rápida de 7/10/15 dias está disponível para pedidos urgentes
Entrega rápida de 7/10/15 dias está disponível para pedidos urgentes
Competências de comunicação verbal e escrita da equipa
Excelente inglês e espanhol em termos de escrita, fala, escuta e leitura.
Principais marcas comercializadas
Hotsch
Áreas-chave de especialização
Nossas principais áreas de especialização são design, fabricação, bordado, impressão e processamento.
OEM/ODM
Recursos OEM/ODM de fábrica
Temos designers de talentos para oferecer designs premium com base no conceito e nas ideias dos clientes. O OEM é viável em nossas linhas e instalações de produção.
Número de linhas de produção
6
Tamanho da fábrica
6000.0 Metro quadrado
Número de funcionários de controlo de qualidade
20 a 29
Número da equipe de produção
350 a 399
Número de funcionários de P&D
5 a 9
Anos de experiência OEM/ODM
25
Serviços de design oferecidos
Temos excelentes designers disponíveis para oferecer projetos personalizados de acordo com as idéias dos clientes e o conceito de negócios.
Materiais/componentes utilizados
Usamos principalmente bordados, impressão, etiqueta tecida, remendo de PVC, remendo de couro, apliques, fivela de metal de pedras, alça de plástico, deslizamento de metal e gancho e laço como nossos materiais.
Capacidade mensal
1.000.000 a 1.999.999 Unidades
Produção mensal
10.000.000 a 19.999.999 Unidades
Encomenda mínima
100 a 199 Unidades
Principais mercados servidos
Australásia, Europa Oriental, América do Norte, Oriente Médio/África, América Central/Sul, Ásia, Europa Ocidental
Principais clientes OEM
Temos nossos clientes OEM, como Hotsch, Nike e Decathlon.
Visit Us
Direção para a localização do edifício principal do escritório
Visite-nos no n ° 10 Hong Kong Middle Road, Qingdao 266071, China.
Nome Hotel
Hotel Shangri La
Preço do quarto (US $)
200
Endereço do Hotel
No. 9 Hong Kong Middle Road, Qingdao, Shandong, China
Hotel Primária Tel
86 532 83883838
Informações sobre a localização do hotel
É 25,6 quilômetros do hotel para o aeroporto que leva cerca de 51,0 minutos
É 40,6 quilômetros do hotel à fábrica que toma aproximadamente 76,0 minutos
É 214,0 medidores do hotel ao escritório que toma aproximadamente 3,0 minutos
É 1,0 Quilômetros do hotel para CBD que leva cerca de 7,0 minutos
É 40,6 quilômetros do hotel à fábrica que toma aproximadamente 76,0 minutos
É 214,0 medidores do hotel ao escritório que toma aproximadamente 3,0 minutos
É 1,0 Quilômetros do hotel para CBD que leva cerca de 7,0 minutos
Hotsch Caps Competencies of Offering Different Caps and Service
Hotsch Caps Competências de Oferecer Tampas e Serviços Diferentes
Por favor, escaneie o código de acompanhamento para baixar nossa introdução em vídeo de nossas competências e exibição de nossos bonés.
Catálogo de Hotsch Caps
Catálogo de Hotsch Caps
Por favor, digitalize o código abaixo para baixar nosso catálogo atualizado.
Enviar uma consulta direta a este fornecedor
